Pour les salarié-e-s (qui ne sont pas au forfait jour) le contingent annuel heures supplémentaires par salarié-e passe à 220 heures. Alors qu’il est aujourd’hui de 90h. Les repos compensateurs entre 90h et 220h  sont donc supprimés.

Les salarié-e-s (qui ne sont pas au forfait jour) travailleront 220 jours.