SOPRA STERIA: Négociations en cours.

NÉGOCIATIONS EN COURS

Plusieurs négociations sont en cours, soit au niveau de l’Unité Economique et Sociale, soit au niveau de chacune des entreprises de cette UES.

1. Au niveau de l’UES, négocient l’organisation pro direction Traid union, la CFDT, SOLIDAIRES et un syndicat “maison”, sopra avenir.
2. Au niveau de Sopra Steria Group, s’ajoute un autre syndicat maison s3i
3. Au niveau de Sopra Steria I2S, négocient la CGT,  l’organisation pro direction Traid union, la CFDT, SOLIDAIRES et 2 syndicats “maison”, sopra avenir et s3i

 

• Les Négociations annuelles obligatoires ont commencé au niveau de l’UES. Peu d’informations filtrent sur les réunions en cours. La CGT n’étant pas présente à la table des réunions aucun compte rendu n’est fait.

• Une négociation a lieu au sein de Sopra Steria Group concernant l’égalité Femmes-Hommes. L’absence de la CGT, des propositions qu’elle porte depuis de longues années se font sentir. Nous craignons le pire et notamment que les droits des femmes, la lutte contre les discriminations soient bradées pour donner une image “sociale” à cette Direction.

• Également une négociation “gadget” a lieu concernant le contrat de génération,

• Sur Sopra Steria I2S, la négociation sur l’égalité professionnelle débutera le 16 février. La CGT Sopra Steria sera présente à la table des négociations et portera les exigences d’égalité et inscrira également ces exigences en lien avec la journée d’action prévue le 8 mars dans le cadre de la lutte pour les droits des femmes. Nos revendications sont connues. Elles sont sur notre site. Fiches revendicatives Egalité Professionnelles.
• Sur Sopra Steria I2S, une négociation est également prévue sur le contrat de génération. Elle débutera le 24/2. Lors de la négociation faite à Steria en 2012/2013 la CGT Steria avait fait des revendications     

    Proposition CGT Contrat de Génération (163,0 KiB)

• Le calendrier complet des réunions de négociations et des comités d’entreprise est disponible en téléchargement pour les salarié-e-s enregistré-e-s sur notre site

    Calendrier Négociations Collectives 2017 (26,0 KiB)
  Vous devez être connecté-e pour télecharger ce fichier.

La TOUR EIFFEL habillée par la CGT: STOP LOI…

A l’initiative de plusieurs fédérations CGT (Interim, Spectacles et notre Féderation), de l’UGICT-CGT  une action a été menée ce matin à Paris.

A 11h05, une banderole a été déployée sur la Tour Eiffel: “STOP LOI TRAVAIL”. Plusieurs journalistes étaient présent-e-s et l’information a pu circuler et être reprises dans plusieurs média et sur les réseaux sociaux.
L’attitude du gouvernement Valls, nous conforte à poursuivre les initiatives pour montrer que quelques soient les positions du gouvernement, nous poursuivrons nos mobilisations même en plein été.

Nous ne lâcherons rien!

INVITONS-NOUS A L’AG du SYNTEC le 29/06 à partir…

 

  Bulletin Fédération CGT Bureaux d'Etudes (619,5 KiB)

Le 29 juin 2016, le syndicat patronal du secteur
numérique, SYNTEC, tiendra son assemblée générale
annuelle, au Pavillon Gabriel (5 avenue Gabriel –
75008 Paris).
Il est prévu lors de cette assemblée qu’intervienne
M. GATTAZ, Président du MEDEF, à partir de 18h15.
Au vu des propos injurieux de cette personne à
l’encontre de la CGT, et donc de l’ensemble de ses
militants, notre Fédération convie tous les salarié-e-s
de la région parisienne, et ce quel que soit leur
secteur d’activité, à venir dire ce qu’ils pensent de ce
monsieur !
Nous vous donnons rendez-vous le 29 à 17h30 à côté
du Pavillon Gabriel, pour manifester notre volonté de
résister à la « libéralisation du marché du travail » que
veulent nous imposer messieurs GATTAZ, VALLS et
HOLLANDE !!

 

NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE: EGALITE PROFESSIONNELLE

REVENDICATIONS EXPRIMEES PAR LA CGT DANS L’UES STERIA (CGT SOPRA-STERIA & CGT AXWAY)

EGALITE PROFESSIONNELLE:

à télecharger

  REVENDICATIONS EGALITE PROFESSIONNELLE (706,3 KiB)

ou sur la page Fiches Revendicatives de notre site.

NÉGOCIATION UES SOPRA STERIA : NAO ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE (5)

La séance prend fin.

La Direction demande aux organisations syndicales d’envoyer  leur revendications au plus tard le Vendredi 3 juin.

La Direction fournira la version finale de ses propositions le 17 juin 2016.

 

 

NÉGOCIATION UES SOPRA STERIA : NAO ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE (3)

La CGT de la filiale Axway indique qu’il y a une volonté de ne pas donner les moyens nécessaire en interne (les salarié-e-s travaillant en RH) pour pouvoir produire des informations nécessaires. Le système d’information RH étant obsolète.

A télécharger le guide établi en 2013 sur la discrimination sexiste:

  Guide discrimination emploi femmes (559,7 KiB)

NÉGOCIATION UES SOPRA STERIA : NAO ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE (2)

Solidaires indique que la Direction n’a pris que des remarques annexes. Solidaires précise que la Direction a refusé de prendre le principe “A TRAVAIL DE VALEUR EGALE, SALAIRE EGAL”

Solidaires note que la Direction veut limiter dans le temps (2 mois) la négociation.

La CFDT considère que pour la Direction la véritable négociation est renvoyée en 2017.

La Direction continue de vouloir mener une contestation d’arrière garde sur ce principe.

L’ensemble des organisations syndicales s’oppose au discours de la Direction.